Wir bei The Stepstone Group haben eine klare und sehr wichtige Mission: den richtigen Job für jede*n zu finden. Mit unseren Daten, unserer Plattform und unseren Technologien bringen wir Jobsuchende und Unternehmen weltweit zusammen, um für beide Seiten den „Perfect Match“ zu schaffen.

The Stepstone Group Österreich hat ihren Sitz in Wien und betreibt die Jobplattformen stepstone.at, hotelcareer.at und gastrojobs.at.

Starte als Key Account Manager:in in unserem Team und gestalte mit uns die Zukunft der digitalen Rekrutierung! Du übernimmst die strategische Betreuung und Weiterentwicklung, gewinnst aktiv neue Key Accounts in Wien und Westösterreich und baust langfristige Partnerschaften auf höchster Ebene auf.

• Strategische Betreuung und Entwicklung eines definierten Key-Account Portfolios in Wien und Westösterreich– du bist die zentrale Ansprechperson für unsere Kunden
• Mit deiner qualitativen Beratung baust du langfristige Kundenbeziehungen auf und erkennst Potenziale für Weiterentwicklung
• Verhandlung der Verträge und Rahmenvereinbarungen – du führst professionelle Verhandlungen und koordinierst interne Schnittstellen zur optimalen Umsetzung
• Teilnahme an HR-Kongressen und Recruiting-Events
• Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement und Customer Success

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftliches Studium
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb idealerweise in der digitalen Medien-, HR- oder SaaS-Branche
• Du bist kommunikativ, überzeugend und kundenorientiert
• Mit deiner selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise behältst du auch bei mehreren Projekten den Überblick
• Flexibilität und nationale Reisebereitschaft (2 Tage pro Woche)
• Erfahrung mit CRM-Systemen (z. B. SAP, Salesforce) ist ein Plus – andernfalls bereiten wir dich im Onboarding gezielt darauf vor

Für uns als Gemeinschaft ist es wichtig, dass du dich nicht nur bei uns mit uns wohl fühlst, sondern auch außerhalb der Arbeit. Denn dein Job soll dein Leben bereichern. Deshalb bieten wir dir unter anderem folgende Vorteile:

Vergütung

• Vergütungspaket bestehend aus einem monatlichen Fixum zwischen € 3.900,- und € 4.500, - brutto
• Einen leistungsabhängigen, monatlichen Vergütungsanteil: Dieser beträgt € 1.700,- bei einer Zielerreichung von 100% - Und das Beste: Nach oben ist noch ordentlich Luft!

Work-Life-Balance & Mobilität

• 25 Urlaubstage + Heiligabend und Silvester frei
• 2 Home Office Tage in der Woche
• Firmenwagen, Laptop & Smartphone auch für deine private Nutzung
• Volunteer Days – bezahlte Freistellung für dein gesellschaftliches Engagement
• Jobticket in der Höhe der Wiener Linien Jahreskarte
• Zugang zu einem 24/7 Employee Assistance Program (z. B. psychologische Beratung, Coaching)
• Pausenküchen mit Kaffee, Tee, Eis und Frühstücksmöglichkeit sowie einem „Dishtennis“-Tisch um zwischendurch den Kopf frei zu bekommen

Freizeit & Extras

• Zugang zum Corporate Benefits Portal mit zahlreichen Mitarbeiterrabatten
• Essens- & Restaurantgutscheine (Edenred)
• Eine zweitägige Onboarding-Veranstaltung in unserem Hauptstandort in Düsseldorf

Unsere Mission

Gleiche Möglichkeiten für alle – das ist uns wichtig! Wir sind davon überzeugt, dass Diversität und Inklusion wichtige Elemente für unseren Erfolg als globales Unternehmen sind. Darum wollen wir die besten Talente für uns gewinnen, fördern und an uns binden. Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Weltanschauung, Alter, Familienstand oder anderen Merkmalen.