Weltweit arbeiten die Mitarbeiter von Pfizer gemeinsam daran, die Gesundheit eines jeden Einzelnen überall zu verbessern. Während wir Arzneimittel und Medizin-Produkte entwickeln und unser Geschäft global ausweiten, halten wir jederzeit Ausschau nach neuen Talenten.

Derzeit suchen wir Sie jeweils zum 1. Mai und 1. November am Standort Berlin als

Pharmazeut im Praktikum (m/w/d)

als Kombinationspraktikum in 1-2 Tätigkeitsgebieten (jeweils 3 Monate) bzw. als Intensivpraktikum

Nächste freie Plätze: 01.11.2024

Dauer: 6 Monate Wir bieten Ihnen mit unserem Praktikum die Möglichkeit, während der sechs Monate einen oder zwei Bereiche mit vielseitigen Tätigkeitsgebieten kennenzulernen und wertvolle praktische Erfahrungen zu sammeln. Dabei werden Sie vom ersten Tag an aktiv in das Tagesgeschäft eingebunden und bekommen u.a. einen Einblick in die zahlreichen Tätigkeiten eines Pharmaceutical Advisors.
Aufgaben

-Inflammation & Immunology (Intensiv-/Kombiprakt. mit Arzneimittelsicherheit): Der Bereich konzentriert sich auf die Entwicklung/Markteinführung neuartiger Arzneimittel

-Seltene Erkrankungen/Rare Disease (Intensivprakt.): Der Bereich konzentriert sich auf die Entwicklung/Markteinführung neuartiger Arzneimittel

-Hospital & Internal Medicine (Intensivprakt.): In diesem Bereich tragen wir Verantwortung für Produkte, die speziell für die Versorgung von Patienten in Krankenhäusern zur Verfügung gestellt werden. Mit Internal Medicine liegt ein 2. Fokus auf Herz-Kreislauf-Erkrankungen

-Market Access Vaccines (Intensivprakt.): Der Bereich begleitet die Pfizer Impfstoffe von der frühen klin. Entwicklung über den ges. Lifecycle hinweg

-Onkologie (Kombiprakt. mit AMS): In Kooperation mit Partnern aus akademischer Forschung und pharmaz. Industrie arbeitet Pfizer intensiv daran, neue Krebstherapien zu entwickeln, um die Situation von Krebspatienten stetig und nachhaltig zu verbessern

-Regulatory Affairs/Arzneimittelzulassung (Intensivprakt.): Wird ein neuer Wirkstoff entdeckt, beginnt die Entwicklung des Medikaments und die Arbeit in der Arzneimittelzulassung. Während dieses Prozesses, erarbeiten Mitarbeiter in interdisziplinären (u.a. Klinische Entwicklung, Marketing, Medizin, Gesundheitsökonomie) Entwicklungsteams die Anforderungen, die für eine erfolgreiche Zulassung erfüllt sein müssen

-Drug Safety/Arzneimittelsicherheit (Kombipraktikum mit I&I oder Onkologie): Der Bereich der Arzneimittelsicherheit prüft und bewertet Verdachtsfälle von unerwünschten Arzneimittelwirkungen, Therapieversagen, Medikationsfehlern und anderen Arzneimittelrisiken von Pfizer-Medikamenten

-Market Quality/Fertigwarenkontrolle (Intensiv-/Kombiprakt.): Das Intensivpraktikum wird am Standort in Karlsruhe verbracht! Die Ware, die zur Auslieferung an Apotheken, Großhandlungen und Kliniken bereitsteht, muss zahlreiche Anforderungen erfüllen. Diese Überwachung liegt in der Verantwortung der Fertigwarenkontrolle. Hier gehen auch Meldungen zu Qualitätsbeanstandungen ein, die bewertet werden müssen. Dies erfolgt in Zusammenarbeit mit internat. Teams

Profil

• Sie haben zum Zeitpunkt des Praktikums das Studium der Pharmazie mit dem 2. Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen.
• Eine sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus.
• Im Umgang mit MS Office und MS Outlook sind Sie versiert.
• Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Ihre exzellenten analytischen und kommunikativen Fähigkeiten helfen Ihnen, komplexe Sachverhalte vorzubereiten und in einer verständlichen Art und Weise wiederzugeben

Wir bieten

Breakthroughs that change patients' lives - Um unseren Unternehmenszweck zu erfüllen, leitet eine wertorientierte Unternehmenskultur unser Handeln. Pfizers Werte sind: Courage, Excellence, Equity, Joy.

Courage: Eine mutige Art und Weise, wie wir unsere Ziele erreichen, ist unsere unternehmensweite Strategie der digitalen Transformation. Unsere flachen Hierarchien ermöglichen kurze Entscheidungswege.

Excellence: Wir fokussieren uns auf das, was wirklich wichtig ist, übernehmen Verantwortung, messen Fortschritte und arbeiten vertrauensvoll zusammen. Gemeinsam setzen wir auf eine agile Arbeitsweise, die unsere Mitarbeiter:innen dazu ermutigt, sowohl ihr Privat- und Arbeitsleben in Einklang zu bringen als auch die persönliche Weiterentwicklung voranzutreiben.

Equity: Wir sind davon überzeugt, dass unterschiedliche Erfahrungen wertvoll sind, weshalb jede Meinung wertgeschätzt wird. Diese bereichern das gesamte Unternehmen. So fördern wir ein vielfältiges, inklusives Arbeitsumfeld in dem sich Kolleg:innen in verschiedenen Diversity, Equity & Inclusion Arbeitsgruppen wie u. a. Empowered Women, LGBT*IQ , DisAbility, X-Gen engagieren.

Joy: Wenn wir unsere Arbeit als sinnstiftend erleben, erhalten wir auch viel zurück. Das erreichen wir, indem wir stolz auf den Beitrag sind, den wir leisten, uns gegenseitig wertschätzen und dies auch mit Freude und Anerkennung teilen. Unser BRAVO Award Programm gibt uns eine wertschätzende Möglichkeit dazu. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren auch während der Arbeitszeit von einem umfangreichen Betrieblichen Gesundheitsmanagement "Pfizer in Balance".

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