- SAP Modulbetreuer (m/w/d) PMWiegel Verwaltung GmbH & Co KG
- Ausbildung Produktionstechnologe (w/m/d)Infineon Technologies Dresden GmbH & Co. KG
- Ingenieur Informationssystemtechnik / Prozessleitsysteme (m/w/d)Stadtentwässerung Dresden GmbH
- Vertriebsmitarbeiter / Salesmanager (m/w/d)Hark GmbH & Co KG Kamin- u. Kachelofenbau
- Instandhalter (m/w/d) HaustechnikMolkerei Hainichen-Freiberg GmbH & Co. KG
- Graveur, Edelsteingraveur oder Uhrmacher für Handgravuren - Uhrenmanufaktur (m/w/d)Grossmann Uhren GmbH
- Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)Elaskon Sachsen GmbH & Co. KG
- HR-Assistenz (m/w/d) Personalmanagement (Personalfachkaufmann / Personalsachbearbeiter)Bcube Logistik Gmbh
- Technischer Einkäufer (m/w/d)KWD Kupplungswerk Dresden AG
- Tourismusmanager Einkauf (m/w/d) Schwerpunkt: UnterkünfteHerolé Reisen GmbH
- Lead Buyer Zukauf-/Umformteile & Lead Buyer-Koordinator (m/w/d)KWD Automotive AG & Co. KG
- Technischer Einkäufer / Lead Buyer (m/w/d) für Normteile & BefestigungselementeKarosseriewerke Dresden GmbH
- Abteilungsleiter IT - Digitalisierung & IT-Security, Verkehrsverbund, ÖPNV (m/w/d)Verkehrsverbund Oberelbe GmbH
- Controller:in (w/m/d) in Vollzeit / Teilzeitmove:elevator GmbH
- Einkäufer w/m/d MaschinenbauXENON Automatisierungstechnik GmbH
- Key Account Manager (m/w/div.)Intelligente Sensorsysteme Dresden GmbH
- Manager Sanierung & Restrukturierung (m/w/d)PURAKON Unternehmensberatung GmbH
- Anlagenfahrer (m/w/d)BENSELER Beschichtungen Sachsen GmbH & Co. KG
- Produktionsmitarbeiter (m/w/d)SCHOLLGLAS Technik GmbH Nossen
- Mitarbeiter Isolierglasproduktion (m/w/d)SCHOLLGLAS Technik GmbH Nossen
- Mitarbeiter im Zuschnitt (m/w/d)SCHOLLGLAS Technik GmbH Nossen
- Mechatroniker (m/w/d) für die InstandhaltungSCHOLLGLAS Technik GmbH Nossen
- Mechatroniker (m/w/d) für die InstandhaltungSCHOLLGLAS Technik GmbH Lommatzsch
- Werkstudent*in Kundenservice (w/m/d) mit Schwerpunkt öffentliches RechtVeolia Wasser Deutschland GmbH
- Standortleiter Kontraktlogistik (m/w/d)BCUBE Sachsen GmbH
- Betriebselektriker / Elektriker (m/w/d)EHL AG
Stahl ist unsere Stärke – werden Sie ein Teil davon!
Seit über 70 Jahren ist Stahl bei uns in guten Händen – und damit auch Ihre Karriere. Als inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 1.500 Mitarbeitenden an 39 Standorten stehen wir für Sicherheit, Wachstum und Qualität im metallischen Korrosionsschutz, Gittermast- und Telekommunikationsbau – in Deutschland sowie in Österreich, Tschechien und der Slowakei.
Sie kennen die Instandhaltung aus der Praxis und möchten diese mit modernen SAP-Lösungen digital weiterentwickeln? Als SAP Modulbetreuer (m/w/d) PM verbinden Sie Ihr technisches Know-how mit Ihrer SAP-Affinität und gestalten unsere Instandhaltungsprozesse aktiv mit.
SAP Modulbetreuer (m/w/d) PM
Aufgaben
- Einführung und Weiterentwicklung des SAP-Moduls PM für unsere Instandhaltungsprozesse
- Aufbau und Einführung einer mobilen Lösung für die Instandhaltung
- Analyse, Optimierung und Abbildung von Instandhaltungsprozessen in SAP
- Begleitung der Migration auf SAP S/4HANA
- Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen SAP-Dienstleistern
- Anwender-Support, Beratung und Schulung sowie Unterstützung bei Customizing und Konfiguration
Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise als Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbar
- Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung, idealerweise in einem Produktionsunternehmen
- Sehr gutes Verständnis von technischen und betrieblichen Instandhaltungsprozessen
- Idealerweise erste Erfahrung mit SAP PM – entscheidend sind technisches Verständnis und SAP-Affinität
- Analytische und lösungsorientierte Denkweise sowie selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Anwendern
- Interesse an Digitalisierung und neuen Technologien
Wir bieten
- Gestaltungsspielraum: Sie gestalten die Digitalisierung unserer Instandhaltung aktiv mit
- Zukunftsprojekte: Einführung von SAP PM, mobiler Instandhaltung und SAP S/4HANA
- Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristete Position in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- Flexibilität: Planbare Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- Entwicklung: Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktive Zusatzleistungen: 30 Tage Urlaub, JobRad und Corporate Benefits