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Die SPIE Versorgungstechnik GmbH ist ein starker und zuverlässiger Partner der Energieversorger und Kommunikationsnetzbetreiber. Zu unserem Leistungsspektrum gehören die Planung, Sanierung, Instandhaltung sowie der Neubau von Versorgungsleitungen für Strom, Gas, Wasser, Fernwärme und Telekommunikation sowie Leistungen im Tief- und Straßenbau.

Als tatkräftige Unterstützung für unser bestehendes Team suchen wir Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids – Dich!

Servicemonteur Energieversorgung m/w/d



Einsatzort: Cottbus
Kennziffer: 2026-0724
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Unternehmen: SPIE Versorgungstechnik GmbH


Aufgaben
  • Die Servicearbeiten für Versorger (Gas) an Regelanlagen, Biogas-Einspeiseanlagen und Erdgastankstellen gehören zu Deinem Aufgabenbereich
  • Du unterstützt die anderen Servicemonteure (m/w/d) bei Reparaturen, Wartungen und dem Austausch von Bauteilen sowie bei der Errichtung neuer Anlage


Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Energietechnik z.B. als Anlagenmechaniker / Energieanlagenelektroniker / Servicemonteur / Gas- und Wasserinstallateur / KFZ Mechatroniker m/w/d wünschenswert
  • Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert oder Berufseinsteiger m/w/d mit entsprechendem Interesse sich einzuarbeiten
  • Führerschein der Klasse B und BE erforderlich, Klasse C wünschenswert
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie Flexibilität und Mobilität
  • Handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und selbständiges Arbeiten


Wir bieten
  • Attraktives Gehalt: nach Haustarif
  • 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
  • Unbefristete krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen
  • Work Life Balance: Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf sowie ein familiäres Betriebsklima und kollegialen Teamgeist
  • Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
  • Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
  • Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
  • Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
  • Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond




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