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Das Kreiskrankenhaus Bergstraße ist eine Einrichtung des Universitätsklinikums Heidelberg und akademisches Lehrkrankenhaus. Mit 267 Betten und rund 950 Mitarbeitenden behandelt es jährlich über 15.000 stationäre sowie 35.000 ambulante Patienten. Das Haus verfügt über die Fachbereiche Allgemein- und Viszeralchirurgie mit einer Sektion Plastische Chirurgie, Gefäßchirurgie, Innere Medizin I und II mit einer Sektion Geriatrie, Neurologie, Gynäkologie und Geburtshilfe sowie Orthopädie und Unfallchirurgie mit einer Sektion für Wirbelsäulenchirurgie. Ergänzt wird das Angebot durch Anästhesie und Intensivmedizin. Darüber hinaus verfügt das Kreiskrankenhaus über eine interdisziplinäre Notaufnahme, die jährlich etwa 30.000 Patienten versorgt, sowie einen OP-Bereich mit fünf Operationssälen.

Teamleitung Zentrales Patientenmanagement (m/w/d)

zum 01.01.2027, in Vollzeit


Aufgaben
  • Prozesssteuerung:
    • Koordination von stationärer Aufnahme, Belegungsmanagement, OP-Planung und Entlassungsmanagement
    • Kommunikation mit internen und externen Einweisern
    • KIS-gestützte Terminplanung der Patienten unter optimaler Ausnutzung der OP- und Funktionskapazitäten
    • Direkter Ansprechpartner der Patienten
    • Beratung von Patienten und Angehörigen
  • Schnittstellenarbeit:
    • Abstimmung zwischen Ärztlichem Dienst, Pflege, Sozialdienst, Verwaltung und externen Zuweisern
    • Mitarbeit am Prozess des Entlassmanagements
  • Prozessentwicklung:
    • Weiterentwicklung der Abteilung unter Zuhilfenahme der vorhandenen Ressourcen

Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
  • Flexibilität und Belastbarkeit, auch in dynamischen Situationen
  • Eigeninitiative und selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise verbunden mit Organisationstalent
  • Durchsetzungsvermögen und souveränes Auftreten
  • Prozessorientiertes, innovatives und wirtschaftliches Denken und Handeln
  • Kenntnisse im DRG-System

Wir bieten
  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und engagierten Team
  • Qualifizierte Einarbeitung
  • Vergütung nach TVöD P11
  • Betriebliche Altersvorsorge über die ZVK
  • Fortbildungsmöglichkeiten
  • Kostengünstige Parkplätze
  • JobRad
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